Είστε ανυπόμονα κρατάτε τον συνεργάτη σας πίσω από την επιτυχία;
Μπορεί να επιθυμείτε το καλύτερο για την ΑΥ σας, αλλά θα μπορούσατε να τα εμποδίσετε χωρίς να το συνειδητοποιήσετε. Εδώ είναι 7 τρόποι που μπορεί να κρατάτε τον συνεργάτη σας πίσω από την επιτυχία.
Όλοι θέλουμε οι εταίροι μας να γίνουν οι καλύτερες εκδοχές του εαυτού τους μπορούν να είναι, έτσι δεν είναι; Ωστόσο, υπάρχει και εκείνο το μέρος που φοβόμαστε ότι θα αλλάξουν τόσο δραστικά ώστε τα πράγματα δεν θα είναι ποτέ ξανά τα ίδια. Φοβόμαστε να χάσουμε το απλό, χαλαρό πρόσωπο που αγαπάμε πάντα. Είμαστε επίσης λίγο ανήσυχοι που η νέα τους έκδοση δεν θα μας αγαπά τόσο πολύ. Αλλά τα καλά νέα είναι ότι αυτά τα συναισθήματα είναι πολύ φυσιολογικά.
Όμως, στην προσπάθειά μας να διατηρήσουμε τη σχέση ως έχει, ίσως να μην γνωρίζουμε ότι κρατούμε πίσω τους συνεργάτες μας από την επιτυχία. Θα μπορούσε να είναι με τον τρόπο που μιλάμε, τον τρόπο που ενεργούμε ή τον τρόπο που τα κάνουμε να νιώσουν. Αντί να τους ωθήσουμε, τους τραβάμε εξαιτίας των δικών μας ανασφαλών. Δεν είναι μια θλιβερή σκέψη?
7 τρόποι που θα μπορούσατε να κρατάτε τον συνεργάτη σας πίσω από την επιτυχία
Κρατάτε τον συνεργάτη σας πίσω από την επιτυχία; Ακόμα κι αν δεν κάνετε καμιά από τις παρακάτω ενέργειες, μπορεί να είστε ένοχοι ενός ή ακόμη και μερικών από αυτούς που θα μπορούσαν να βάλουν οδοφράγματα στην επιτυχία τους. Ελέγξτε για να δείτε αν κάνετε κάποιο από αυτά τα πράγματα:
# 1 Πέρα από τις ιδέες του συνεργάτη σας. Φανταστείτε ότι ο συνεργάτης σας είναι τόσο ενθουσιώδης που σας λέει μια ιδέα που έχει για μια επιχείρηση. Αντί να ενταχθείτε στον ενθουσιασμό, απορρίπτετε αυτόματα την ιδέα επειδή είναι απλά υπερβολικά ανόητη ή πάρα πολύ αδύνατη ή πάρα πολύ μη πρακτική ή πολύ κλισέ. Τότε βομβαρδίζετε τον συνεργάτη σας με λόγους που η ιδέα είναι τόσο κουραστική. "Δεν υπάρχει αδίκημα", λέτε. Απλά είσαι ειλικρινής επειδή δεν θα είναι κανένας άλλος.
Αλλά η αρνητική ανάδραση από εσάς είναι μια μεγάλη γροθιά στο έντερο στον συνεργάτη σας επειδή χρειάζονται ενθουσιασμό και υποστήριξη από εσάς, από όλους τους ανθρώπους. Είστε τόσο μεγάλη επιρροή στον συνεργάτη σας ότι όλα όσα λέτε * προφορικά και μη-verbal * θα ληφθούν σοβαρά υπόψη.
Προσπαθήστε να είστε όσο πιο ευγενής γίνεται. Όταν βρεθείτε να πείτε ακόμα ένα αρνητικό πράγμα, πάρτε γρήγορα μια στιγμή για να πάτε πίσω και να αποφασίσετε αν ο συνεργάτης σας χρειάζεται πραγματικά τη σκληρή σας αγάπη τώρα ή αν θα επωφεληθούν από μια μικρή ενθάρρυνση.
# 2 Έχοντας ένα ύποπτο μυαλό. Τώρα φανταστείτε ότι ο συνεργάτης σας ξοδεύει πολύ χρόνο με κάποιον από την εργασία και αυτό σας κάνει τόσο άγχος. Τι γίνεται αν δεν εργάζονται μόνο; Πρέπει να ξοδεύουν πολύ χρόνο μαζί; Πρέπει πραγματικά να καλέσουν ο ένας τον άλλον ότι συχνά ... ακόμα και τα Σαββατοκύριακα; Τι κάνουν, πραγματικά?
Η ζήλεια μπορεί να είναι δυσάρεστη, όμως είναι ένα τόσο ειλικρινές, συναρπαστικό συναίσθημα. Απλώς θέλουμε να είμαστε βέβαιοι ότι όταν δίνουμε στους εταίρους μας το 100% της εμπιστοσύνης μας, μας δίνουν το 100% της πιστότητάς τους σε αντάλλαγμα. Έχουμε ακούσει ίσως τόσες πολλές ιστορίες απιστίας από φίλους ότι έχει γίνει ο κανόνας και όχι η εξαίρεση.
Αλλά αυτό είναι ένας έγκυρος λόγος για τον έλεγχο των εταίρων μας; Η τοποθέτηση των εταίρων μας σε ένα λουρί ζήλισης θα περιορίσει την παραγωγικότητα και τις ευκαιρίες τους. Δεν θέλετε αυτό να συμβεί στο πρόσωπο που αγαπάτε.
# 3 Θέλετε ποιοτικό χρόνο όλη την ώρα. Κάθε σχέση απαιτεί ποιοτικό χρόνο, διότι τότε φτάνουμε σε επαφή με τους συνεργάτες μας σε ένα βαθύτερο επίπεδο. Ωστόσο, εάν το ζητάτε συνεχώς μέχρι το σημείο να είστε πολύ προσκολλημένοι ή πολύ απαιτητικοί, ειδικά όταν θα μπορούσαν να χρησιμοποιήσουν λίγο επιπλέον χρόνο για να αφιερώσουν την επίτευξη ενός στόχου, τότε ο «ποιοτικός χρόνος» γίνεται βάρος τόσο για τους δύο από εσάς - μια απατηλή, απελπισμένη δικαιολογία για την προσοχή.
Αν δεν έχουν περάσει εβδομάδες από τότε που είχατε μια ποιοτική ομιλία, αφήστε τον σύντροφό σας να βγάλει τη δυναμική χωρίς να χτυπήσει. Εκτός αυτού, ο ποιοτικός σας χρόνος θα είναι καλύτερος εάν και οι δύο έχετε πολλά πράγματα να μοιραστείτε!
# 4 Είναι πολύ τσιγκούνης. Όλοι θέλουμε να εξοικονομήσουμε χρήματα για το μέλλον μας. Στην πραγματικότητα, μέχρι την ηλικία των 25 ετών, γνωρίζουμε ήδη ότι κάθε δολάριο μετράει. Αλλά μερικοί από εμάς είναι τόσο παγιδευμένοι με τσίμπημα κάθε δεκάρα που φοβόμαστε πολύ για να πάρουμε λίγο κίνδυνο.
Για παράδειγμα, φανταστείτε ότι ο συνεργάτης σας σας λέει ότι θέλει να παρακολουθήσει ένα εργαστήριο γραφής σε ολόκληρη τη χώρα. Πρόκειται να ξεφύγετε από το τι θα συμβεί στον τραπεζικό σας λογαριασμό; Είναι εντάξει για να είναι λιτό, αλλά είναι φοβερό όταν είσαι τόσο τσιγκούνης που επηρεάζει την επιτυχία του συνεργάτη σου. Ενώ είναι σημαντικό να είστε έξυπνοι με τα οικονομικά σας, ποιο είναι το σημείο της σκληρής δουλειάς και της εξοικονόμησης εάν δεν το χρησιμοποιήσετε ποτέ για να βελτιώσετε τη ζωή σας?
# 5 Είναι οικονομικά εξαρτημένο. Δεδομένου ότι είμαστε σχετικά με τα οικονομικά, ένας άλλος τρόπος που θα μπορούσατε να κρατάτε τον συνεργάτη σας πίσω από την επιτυχία είναι να εξαρτάται οικονομικά από αυτούς. Είναι ένα πράγμα αν είστε παντρεμένοι με παιδιά και έχετε έναν κοινό λογαριασμό, αλλά είναι άλλος αν δεν είστε παντρεμένοι και εξαρτώνται αποκλειστικά από τον σύντροφό σας για φαγητό, ενοίκιο και οτιδήποτε άλλο.
Όσο περισσότερο μπορείτε, προσπαθήστε να είστε όσο το δυνατόν οικονομικά ανεξάρτητος από τον συνεργάτη σας, ώστε να μπορείτε να πιέζετε ο ένας τον άλλον στην κορυφή. Θα διπλασιάσετε την ταχύτητά τους στην επιτυχία * και τη δική σας * εάν κερδίζετε τα δικά σας χρήματα.
# 6 Όντας ενάντια σε μια σχέση μεγάλων αποστάσεων. Τι θα συμβεί αν ο σύντροφός σας τελικά προσφερθεί στη δουλειά των ονείρων, αλλά αυτό σημαίνει ότι θα μείνετε εκατοντάδες μίλια μακριά; Θα είστε ενθουσιασμένοι που ο συνεργάτης σας επιδιώκει τα όνειρά του ή θα δείτε αυτό ως μια μεγάλη απειλή για τη σχέση σας?
Εάν ενδιαφέρεστε πραγματικά για τον σύντροφό σας, θα επιλέξετε την ευτυχία σας από τους φόβους σας. Ωστόσο, αν γίνεστε κτητικός και παρανοϊκός εξαιτίας της απόστασης, ο σύντροφός σας μπορεί να νιώθει αυτό και να εξετάσει το ενδεχόμενο να αποβάλει τη δουλειά και να θυσιάσει το πάθος για εσάς.
# 7 Δεν έχετε στόχους εσείς ο ίδιος. Είστε πιθανώς ο υπ 'αριθμόν ένα παράγοντας που επηρεάζει τον σύντροφό σας, από το φαγητό που τρώτε με τον τρόπο που σκέφτεστε πώς ξοδεύετε τον ελεύθερο χρόνο σας. Αν δεν είστε παθιασμένοι για την επίτευξη των στόχων σας, τότε μπορεί να επηρεάσετε ακούσια τον συνεργάτη σας να κάνει το ίδιο. Με ποιους τρόπους επηρεάζετε τον συνεργάτη σας και με ποιους τρόπους σας επηρεάζουν; Εσείς πιέζετε ο ένας τον άλλον επάνω σε αυτούς τους μικρούς τρόπους ή τραβώντας ο ένας τον άλλον κάτω αργά?
Οι ευτυχείς σχέσεις γίνονται από χαρούμενους ανθρώπους και για να επιτύχουμε την ευτυχία, πρέπει να φτάσουμε στο μέγιστο των δυνατοτήτων μας. Αν ενδιαφέρεστε για τον σύντροφό σας όσο ενδιαφέρεστε για τη σχέση σας, θα τον βοηθήσετε να επιτύχει τους στόχους του με ανοιχτή καρδιά και ανοιχτό μυαλό.
